Présentation de l'entreprise

Le poste

Description de l'offre

En tant que Chef.fe de Projet Moex au sein de la filiale Egis Bâtiment Sud et dans l'agence de La Seyne sur Mer, vous aurez l'occasion d'intervenir sur des projets d'envergure comme le nouveau stade de Bordeaux, le bâtiment de déchargement des Belugas XL à Toulouse, le nouveau quartier Meridia à Marseille, l'hôpital de Grasse à Nice ou encore le CREPS CNEA de Font-Romeu.

Vous êtes en charge de l'organisation, du suivi et du bilan des chantiers qui vous sont confiés dans le respect des délais, coûts et process qualité.

Principales tâches et responsabilités professionnelles :

• Assurer le suivi de travaux tous corps d'état

• Vérifier l'avancement et la conformité des travaux, coordonner les ingénieurs spécialistes pour les missions de visa et de contrôle de l'exécution des travaux

• Veiller à la bonne circulation de l'information : réunions, comptes rendus, reporting mensuel sur l'avancement des travaux avec la prise en compte des retards inhérents à l'exécution des travaux

• Contrôler le planning

• Participer aux réunions techniques

• Réaliser la synthèse des visas

• Aider au contrôle de la qualité des travaux

• Organiser et suivre les OPR, les levées des réserves, la GPA

• Gérer financièrement et administrativement le chantier

Vous êtes issu d'un Bac+5 au minimum ou d'un diplôme d'Ingénieur, vous possédez 2 ans dans un environnement similaire. Des compétences généralistes avec un savoir faire dans le domaine du bâtiment sont attendues et vous avez les compétences suivantes : 

• Vous êtes doté d'un grand sens relationnel,
• Vous avez une bonne culture technique et architecturale avec une capacité à piloter de grosses opérations en hôtellerie de luxe 

Vous vous reconnaissez dans ce descriptif ?
N'hésitez plus, rejoignez les équipes bâtiments d'Egis !

Egis agit activement en faveur de l'égalité hommes-femmes, de l'intégration de talents internationaux et de l'insertion professionnelle de personnes en situation de handicap, convaincu que ces leviers contribuent à la diversité de ses équipes, à la richesse et au succès du groupe

Diplôme(s) demandé(s) : Diplôme d'ingénieur

Expérience demandée : Au moins 2 ans

Profil souhaité