CHEF D’EQUIPE ELECTRICITE ECLAIRAGE PUBLIC

Description de l’entreprise :

B2R Consulting, Cabinet Conseil en Recrutement dans les métiers de l’Immobilier et de la Construction sur les Alpes Maritimes, le Var, la Corse et Monaco recrute pour son client :
Agence des Alpes Maritimes d’un groupe d’envergure nationale, acteur majeur du génie électrique en France avec 300 implantations.

Description du poste à pourvoir :

Rattaché au pôle travaux extérieurs, vous évoluez sous la tutelle de vos chefs de chantiers et conducteurs de travaux en installation, maintenance et dépannage de réseaux et équipements d’éclairage public aériens et/ou souterrains.
Véritable chef d’équipe, vous gardez une part importante d’exécution tout en tenant votre rôle d’encadrement, ainsi, vous gérez les approvisionnements en matériels et ressources, organisez le planning de vos équipes, répartissez les tâches et veillez au respect des consignes de sécurité. Tout au long du chantier, vous vérifiez l’avancement selon les objectifs définis avec votre hiérarchie. Véritable référent de l'ensemble des intervenants (vos équipes, client, hiérarchie, autres corps d’états…), vous encadrez tout ou partie d’un chantier et veillez au respect des choix techniques, des délais et à l’optimisation des coûts de production.

Description du profil :

BEP/CAP/Bac Pro dans les métiers de l’électricité avec une expérience minimum de 5 ans en éclairage public, vous avez évolué naturellement vers un poste de chef d’équipe du fait de votre expertise technique, mais également grâce à un tempérament de meneur d’hommes.

Rémunération et informations complémentaires sur le poste :

Poste CDI à pourvoir sur Nice
Niveau N4P1 à N4P2 selon expérience

Rémunération et primes mensuelles :
- 1900 à 2050€ brut / mois sur la base de 37h hebdo - qui dégage 12 jours de RTT (5 à l'initiative du salarié, 5 au choix de l'employeur et 2 pour des ponts fixés collectivement). Paiement en heures supplémentaires au-delà de 37h.
Organisation du travail sur 4,5 jours (vendredi après-midi non travaillé)
- Paniers
- Déplacements selon barème
- Prime de salissure : 4,5€ / semaine (pour le lavage des tenues de travail dont le port est imposé)

Primes et avantages annuels :
- Une prime de fin d'année
- La participation
- L'intéressement
- L'abondement sur les Plans d'Epargne
- L'attribution gratuite d'actions
- La possibilité de participer, à des conditions très préférentielles, aux augmentations de capital du groupe
- Les services de l'APAS (week end ski, locations Pierre et Vacances, Maeva,….)
- Un Comité d’Entreprise

L’outillage est totalement fourni par l’entreprise

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