Conseil emploi

Les recruteurs vous conseillent

Pour quelle raison avez-vous quitté cette entreprise ?

Il est impossible qu'un recruteur ne vous pose pas cette question ! Vous devez donc impérativement y répondre sans hésitation clairement et précisement. Que vous ayez choisi vous-même ou non la séparation, le motif doit paraître logique et légitime. Surtout, si la séparation s'est faite suite à un désaccord, exprimez avec vous pondération et dans le plus grand calme.Ne dites pas un mal excessif de votre ancien employeur.

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